Сроки и даты увольнения по собственному желанию.

увольнение по собственному желанию

  1. Расторжение трудового договора происходит по прошествии 14 дней с момента предупреждения об увольнении или в день, указанный вами в заявлении.
  2. В течение указанного выше срока вы обязаны работать в организации, выполняя все нормы ТК.
  3. Если во время двухнедельного срока сотрудник уходит на больничный, это не прерывает увольнение, которое также происходит на 14-ый день.
  4. Работодатель имеет право уволить человека ранее 14 дней или в тот же день, когда подано заявление.
  5. Если сотрудник желает отозвать свое заявление, а на его место еще не принят другой работник, то увольнение не происходит.
  6. Работодатель обязан уволить сотрудника в указанный им в заявлении срок (менее 14 дней) в случае, если работник: - зачислен в учебное заведение; - выходит на пенсию.


Вернуться в раздел

Вакансии

Референт-водитель

Девушка 22-38 лет, привлекательной внешности со знанием делового этикета, грамотной речью, наличием личного авто

Секретарь в ЮВАО Москвы

Девушка презентабельной внешности 18-30 лет с желанием работать и развиваться

Помощница по дому к молодому, успешному мужчине

Худенькая, приятной внешности девушка до 30 лет, рост до 178 см

Все вакансии